Développez vos compétences
Ma stratégie pédagogique place le participant au cœur de l'action. J'ai choisi la formule « formation-coaching » pour impliquer activement chaque participant dès le démarrage du dispositif.
Mon objectif : vous apporter une action pratique et opérationnelle, alternant des méthodes participatives et actives pour faire évoluer les représentations des apprenants, avec quelques enseignements clés combinés à 70 % de mises en pratique et d'échanges, afin d'allier théorie et réalité.
Toutes nos actions sont sur mesure et adaptées à vos besoins et vos attentes (exemples de programme sur demande). J'anime en présentiel, en hybride ou en distanciel, à l'aide d'outils pédagogiques rendant chaque apprenant acteur de ses apprentissages. Toute action peut être suivie d'un accompagnement individuel ou collectif pour ancrer les apprentissages, faciliter le retour d'expérience et mesurer l'efficience de l'action réalisée.
Exemples de thématiques en formation
Comment ça se passe
Analyse des besoins
J'adapte mes actions à vos besoins, votre public, votre secteur et votre contexte. À cette étape, je peux vous conseiller de compléter par du coaching individuel et/ou collectif selon vos objectifs.
Animation en présentiel, hybride ou distanciel
Une approche innovante privilégiant l'implication par l'action : mises en situation, études de cas, jeux de rôles, conduite de projet… Chaque apprenant est acteur de ses apprentissages.
Ancrage & accompagnement
Toute formation peut être suivie d'un accompagnement individuel ou collectif pour ancrer les apprentissages et mesurer l'efficience de l'action.
Bilan & recommandations
Un bilan global de fin de formation, avec mes éventuelles recommandations pour l'avenir.
Cet accompagnement s'adresse à
Mon engagement
Une approche innovante fondée sur l'implication des participants et des résultats concrets à long terme, tout en respectant vos valeurs et votre culture. En fin de formation, chaque apprenant définit son objectif de retour au poste de travail et son plan d'action pour y parvenir.
Prendre rendez-vous